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Proceso de Selección de Personal
Perfilación de hojas de vida.
Selección de hojas de vida que se ajustan al perfil.
Citación de candidatos
Llamada y agendamiento a entrevista, las entrevistas se realizan de forma virtual.
Entrevistas por competencias
Validación de competencias de los candidatos.
Presentación de los candidatos.
Entrega de candidatos preseleccionados al cliente.
Entrega de candidatos preseleccionados al cliente.
Únicamente (Valanti, IPV, CMT, wartegg, Excel) .
Elaboración de Informe.
Entrega de informe con el detallado.
Inversión: Pago único sobre fracción del salario del 50% del colaborador.